الانتقال إلى المحتوى
jobiclub
إنشاء حساب

الشروط العامة للاستعمال

آخر تحديث: 14 نوفمبر 2026 · قد تتطوّر هذه الوثائق، ويُعلَن عن التغييرات الهامة قبل 30 يومًا على الأقل عبر البريد الإلكتروني وعلى الموقع.

1. الموضوع

تنظّم هذه الشروط استعمال JobiClub: البحث عن شغل والترشح، الانتداب، الشبكة المهنية، تقييم المؤسسات، دليل المهن والأجور، التكوين، المهمات (العمل الحر وخدمات القرب واستشارات المؤسسات) ونوادي الأعمال. بإنشاء حساب، فإنك تقبلها.

ينشر JobiClub ⁨Novatis Agency⁩ (انظر البيانات القانونية). الاتصال: ⁨[email protected]⁩.

2. الحساب

JobiClub مخصّص للأشخاص البالغين 16 سنة فما فوق. يجب أن تكون معلومات الحساب صحيحة، ويُشترط بريد إلكتروني مؤكَّد للنشر. أنت مسؤول عن سرية كلمة مرورك. المصادقة الثنائية متاحة للجميع وإجبارية لفريق JobiClub.

يمكن لـJobiClub تعليق حساب في حالة الاحتيال أو انتحال الهوية أو المحتوى غير القانوني أو الإخلال الجسيم بهذه الشروط؛ ويُعلَم الشخص بذلك ويمكنه الاعتراض على القرار بمراسلة ⁨[email protected]⁩.

3. المجانية خلال فترة الإطلاق

خلال فترة الإطلاق، كل خدمات JobiClub مجانية: نشر العروض، قاعدة السير الذاتية، فضاء المؤسسة، المهمات، التكوين، النوادي ومساعد الذكاء الاصطناعي (في حدود حصة شهرية من الرصيد). لا تُطلب أي وسيلة دفع ولا يمكن تقديم أي طلب. حدود معقولة تمنع التجاوزات.

قد تُقترح لاحقًا باقات مدفوعة، يُعلن عنها قبل 30 يومًا على الأقل من دخولها حيّز التنفيذ عبر البريد الإلكتروني وعلى الموقع، ويبقى ما نشرته متاحًا. لا يُجرى أي اقتطاع آلي أبدًا: سيبقى الاشتراك دائمًا اختيارًا صريحًا منك.

4. المترشحات والمترشحون

ملفك خاص افتراضيًا، وتختار جعله مرئيًا للمنتدبين أو عامًا. عند الترشح، تتلقى المؤسسة نسخة ثابتة من ملفك (الملف، السيرة المختارة، الرسالة، الأجوبة)، ويمكنك سحب ترشّحك في أي وقت.

لا ينشر JobiClub أي شيء نيابة عنك ولا يرسل أي ترشح دون إجراء منك.

5. المؤسسات والمنتدبون

يجب أن تصف العروض مركز عمل حقيقيًا، دون معيار تمييزي (السن، الجنس، الأصل، الدين، الحالة العائلية، المظهر، الصحة) ودون أي معاليم تُطلب من المترشحين. ويحدّد الأجر، عند ذكره، العملة والفترة وهل هو خام أو صافٍ.

تُراجع عروض المؤسسة غير الموثّقة قبل نشرها. يمكن للمؤسسة المطالبة بصفحتها وبالعروض التي أحالها JobiClub، ويُتحقق من المطالبة.

لا يمكن استعمال معطيات المترشحين المتلقّاة إلا للانتداب المعني، ولا يجوز بيعها أو استعمالها في الاستقطاب التجاري.

6. العروض والصفحات المُحالة

تُحال بعض العروض من مصادر عامة: تذكر مصدرها، ويتم الترشح على الموقع الأصلي (إلا إذا طالبت المؤسسة بصفحتها)، ولا يُختلق أي أجل. يمكن للمؤسسة أو لناشر المصدر طلب تصحيح محتوى أو سحبه عبر ⁨[email protected]⁩.

7. حسابات وصفحات مُعدّة لك

انطلاقًا من حرفاء Novatis (المؤسسات وجهات الاتصال المهنية التي تربطها بـ⁨Novatis Agency⁩ أو ⁨Novatis Tunisie⁩ علاقة أعمال)، يمكن لـJobiClub إعداد حساب وصفحة مؤسسة. قبل التفعيل، لا تكون الصفحة عامة ولا مفهرسة ولا تُنشر أي معطيات شخصية، ولا يكون اسم جهة الاتصال وبريدها وهاتفها عامة أبدًا.

تتلقى رسالة فيها رابط دخول شخصي صالح لمرة واحدة ولمدة 14 يومًا. دون نقر ولا تفعيل، تُرسل تذكيرتان على الأكثر (بعد نحو 3 و10 أيام)، ثم لا شيء. تسمح كل رسالة بإلغاء الاشتراك بنقرة واحدة؛ والرفض نهائي، ويمكنك طلب حذف المعطيات عبر ⁨[email protected]⁩.

8. المحتويات المنشورة والإشراف

يجب أن تحترم المنشورات والتعليقات والتقييمات والرسائل القانون والأشخاص: لا شتم ولا تحرّش ولا معطيات شخصية لغيرك ولا طلب مال مقابل شغل ولا محتوى مضلّل. يمكن إخفاء المحتويات المُبلَّغ عنها أو المشتبه في كونها احتيالًا في انتظار الإشراف.

9. التكوين والمهمات والنوادي

يربط JobiClub بين الشخص ومركز التكوين، وبين الحريف ومقدّم الخدمة، وبين المؤسسة والنادي. وليس JobiClub طرفًا في العقود المبرمة بين الأعضاء. الأسعار المعروضة على تكوين أو عرض سعر أو ميزانية مهمة يحدّدها الأعضاء أنفسهم، وليست تعريفات JobiClub.

10. الإشهار والمحتويات المموّلة

خلال فترة الإطلاق، لا يُباع أي إشهار ولا يُبثّ.

لا يشتري الدفع أبدًا ترتيبًا أفضل يُقدَّم على أنه طبيعي ولا حذف تقييم. يحمل كل محتوى مدفوع عبارة «مموَّل» (انظر ميثاق الإشهار).

11. الذكاء الاصطناعي

تقترح بعض الوظائف اقتراحات يولّدها الذكاء الاصطناعي (انظر المعلومات المخصّصة). ويراجعها شخص دائمًا قبل استعمالها، ولا يُتخذ أي قرار انتداب آليًا.

12. المسؤولية

يبذل JobiClub وسائل معقولة لضمان توفّر الخدمة وأمنها، دون ضمان نتيجة. ولا يتحمّل مسؤولية قرارات المنتدبين أو المراكز أو الحرفاء أو المشترين، ولا صحة المعلومات التي ينشرونها.

13. القانون المنطبق

تخضع هذه الشروط للقانون الفرنسي، ويحتفظ الأعضاء المقيمون بتونس بحماية القواعد الآمرة للقانون التونسي. عند تعذّر الحل الودي، تختص محاكم باريس، مع مراعاة القواعد الحامية للمستهلكين. يُعلَن عن التغييرات الهامة قبل 30 يومًا على الأقل.

ملفات تعريف الارتباط

لا يستعمل JobiClub إلا ملفاته الخاصة: تلك التي تُبقيك متصلًا، وملفّين للقياس يحفظان مصدر زيارتك الأولى (رابط نشرة أو حملة) لإحصائيات إجمالية. لا متتبّعات إشهارية ولا شبكات اجتماعية. معرفة المزيد